Klippan
Undertext
Lösningsfokuerad grundutbildning
Lösningsfokuserat arbetssätt är i grunden ett förhållningssätt där man har uttalad tilltro till att varje människa har förmåga att äga sin egen lösning. Det är en utpräglat ”lyssnande” metod och varje fråga i samtalet bygger på föregående svar. Fokus ligger på framtiden istället för på dåtiden - och i samtal med individer och grupper är det lösningen som är den viktiga - inte problemet.
Användbarheten
Det lösningsfokuserade arbetssättet och förhållningssättet är användbart i många sammanhang. Det är ett utmärkt verktyg i förändringsarbete eftersom det skapar en känsla av delaktighet, ökat ansvar och ett delat ansvar. Det är främst i den professionella relationen mellan ledare och deltagare som detta redskap medför goda resultat. Övriga områden där det fungerar mycket bra är i arbetsgrupper och i chefs/ledarrollen, exempelvis personalgruppsmöten, medarbetarsamtal och rehabiliteringssamtal. Det är också stimulerande för den egna ”inre” utvecklingen att tänka i form av lösningsmönster istället för problemmönster.
Efter utbildningen har du...
...kunskaperna och verktygen för att på egen hand kunna anamma det lösningsfokuserde förhållningssättet i samtal med såväl grupper som individer.
Hitta det rätta för dig
